為推進“雙愛雙創(chuàng)”“六有六愛”活動的深入開展，市總工會、市發(fā)改委、市人社局、市工商聯(lián)聯(lián)合舉辦2022年呼和浩特市第二屆勞動關(guān)系“和諧杯”竟賽活動，并將評選出構(gòu)建和諧勞動關(guān)系“勞動和諧單位”和“十大職工代表”。目前已開始對入圍單位和人物進行實地考評。
2月23日上午，市總工會等四家單位組成評審組，對集團參評“勞動和諧單位”及“十大職工代表”進行了實地考評。
考評會上集團公司黨委委員、副總經(jīng)理、工會主席張永同志向考評組介紹了集團的基本情況及集團公司構(gòu)建勞動和諧關(guān)系情況；聽取了“十大職工代表”推薦人王建勤同志的個人事跡報告。隨后進行了職工民意調(diào)查。
考評組認真聽取匯報后，對集團公司通過開展技能比武大賽和建設(shè)職工創(chuàng)新工作室，大力培養(yǎng)高技能高素質(zhì)復(fù)合型人才；通過不斷改善職工工作環(huán)境，開展豐富多彩的文體活動和建設(shè)職工書屋等豐富職工業(yè)余生活；通過召開職代會和實施女職工權(quán)益保護等活動，充分尊重職工發(fā)展與自我實現(xiàn)的需要，著力構(gòu)建規(guī)范有序、公平合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系等工作給予肯定。希望集團公司努力把和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建工作發(fā)展好，強化責(zé)任擔(dān)當，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，推動企業(yè)與員工共同發(fā)展。
張永表示集團公司將繼續(xù)強化責(zé)任擔(dān)當，把職工利益放在首位，注重傾聽一線員工意見建議，注重解決一線員工的實際困難，把“雙創(chuàng)雙愛”“六有六愛”的理念貫穿到工作中去，引導(dǎo)廣大職工忠誠企業(yè)，愛崗敬業(yè)，不斷增強職工對企業(yè)的認同感和歸屬感，促進企業(yè)與職工互利共贏和全面發(fā)展，促進社會和諧穩(wěn)定，全面推動集團公司的和諧勞動關(guān)系再上新臺階。
